2020年初以來，延吉市人力資源和社會保障局深入實施職業(yè)技能提升行動，高度重視技能人才培養(yǎng)，通過新型學徒制、以工代訓和企業(yè)職工技能競賽等活動培養(yǎng)了大批高端職業(yè)技能人才，并為企業(yè)發(fā)放培訓補貼，圓滿完成“六穩(wěn)六?！本唧w工作任務，為延吉市經(jīng)濟社會發(fā)展提供強有力的人才和資金保障。

延吉市人社局先后聯(lián)合工會、婦聯(lián)、團市委、工信、商務、旅游、交通、兩區(qū)等多個部門，向全市300余家企業(yè)進行政策解讀，通過政策解讀和精準對接，已為白山大廈、水務集團、熱力公司等多家企業(yè)培養(yǎng)300名學徒，撥付補貼資金54萬元。全市共受理200余家企業(yè)以工代訓補貼申請，符合以工代訓補貼人數(shù)1萬余人次，已撥付前兩批企業(yè)以工代訓補貼資金520萬元，第三批受理申請已進入收尾階段，預計撥付補貼資金300萬。目前，已組織“小棉襖杯”家庭服務業(yè)職業(yè)技能競賽、“白山大廈杯”酒店職工職業(yè)技能競賽、吉林省“東北襪業(yè)杯”網(wǎng)紅直播帶貨大賽等20余項企業(yè)職工技能競賽，撥付補貼資金66萬元。針對失業(yè)人員、貧困勞動力、農(nóng)村轉(zhuǎn)移勞動力等就業(yè)重點群體培訓600余人次，撥付補貼性培訓資金100余萬元。截止2020年12月，全市已累計開展各類補貼性培訓7000余人次，共計撥付技能提升行動專賬資金1000余萬元。接下來，延吉市人社局將繼續(xù)依據(jù)省人社廳、州人社局的指示要求，根據(jù)市委市政府的工作部署，積極協(xié)調(diào)各行業(yè)主管部門，在全市企業(yè)系統(tǒng)繼續(xù)推行新型學徒制，鼓勵企業(yè)廣泛開展各類職業(yè)技能競賽，加快培養(yǎng)造就結(jié)構(gòu)優(yōu)化、布局合理、素質(zhì)優(yōu)良的高質(zhì)量技能人才隊伍，為加快推動我市經(jīng)濟發(fā)展提供有力的人才支撐。

（記者：常雷雷 張瑩）